通过合作应对网络安全挑战

在最近备受瞩目的攻击事件(如SolarWinds和佛罗里达州的Oldsmar攻击)之后，网络安全已经成为一个主要话题。由于COVID-19，我们的工作世界继续发生变化，并迫使网络安全成为许多人的首要任务。网络安全仍然是一个难以掌握的话题，在这个话题上存在着重大的技能和知识差距。如何解决这个问题?

查尔斯·芬利(Charles Finlay)是该组织的执行董事罗杰斯网络安全催化剂在他的演讲“网络安全合作行动:从公共/私人/学术伙伴关系中获得的关键经验”中，他认为最好的方法是学术、公共和私营部门之间的合作汉诺威工业博览会2021数字版．

芬利列举了合作是寻找网络安全解决方案的最佳方式的三个原因。

1.问题跨越公共和私人领域。网络安全是一个主要的经济部门，也是一个主要的担忧。

2.解决方案需要大量的技术专长。Finlay说，这些挑战需要大量的专业知识，这超出了任何一个领域的可用性。他说，我们将共同为网络安全找到充分的解决方案。

3.解决方案需要大量的持续投资。芬利说，这些资源对任何一个行业来说都是不够的。只有把这些部门联合起来，利用联合的金融力量，才能实现这一目标。

Rogers Cybersecure Catalyst是在国家和地方政府以及私人投资的支持下成立的，旨在成为一种协作解决方案。这是一个非盈利中心，由安大略省宾顿市的瑞尔森大学运营。

Finlay说:“我们致力于不懈地合作，建立加拿大网络安全创新生态系统。”

在这种情况下，公共和私人合作将许多公司和实体聚集在一起。这有助于创建布兰普顿创新区，将许多不同的创新中心聚集在一起。芬利说，图表中突出显示的所有15个项目都致力于共同努力，相互发挥最大的作用。

芬利说:“获得市政合作伙伴的支持对我们试图实现的创新至关重要。”

推进网络安全五大支柱

罗杰斯网络安全催化剂专注于五个关键支柱:

• 教育:网络培训和认证
• 合作:利用瑞尔森大学的网络专业知识
• 加速:支持加拿大通过公共和私人手段扩大网络规模。
• 创新:支持网络安全应用研发。
• 提倡:网络安全的公共教育和政策

这五个支柱，就像创新区一样，相互促进，创造新的可能性和解决方案。如果每个人都在一起工作，并且公开和透明他们的目标，这是一个互利的行动。

网络安全教育和工作

除了促进创新之外，这种催化剂还有助于创造就业机会。芬利说:“我们在受过网络安全培训的专业人员方面存在严重的劳动力短缺。“我们致力于应对这一挑战。”

他们通过一个名为“加速网络培训计划”的项目来实现这一目标，该项目由私人和公共合作伙伴全额资助。这意味着任何想参加这个项目的学生都可以免费参加。该项目还旨在鼓励女性参加和学习网络安全，并解决性别和技能差距问题。

“我们希望解决该行业的不平等问题，”Finlay说。

到2023年底，将有近700名毕业生获得必要的国际认可的证书，在加拿大各地找到工作。

未来网络安全改进的三个教训

芬利说，在过去两年半的时间里，他在这个项目中学到了很多东西。他吸取的三个教训符合他和催化剂一直在努力的方向:

1.利用专业知识，而不仅仅是资源。“当我们建立创新中心时，只考虑财务问题是很容易的，”芬利说。“然而，我们所有的私营部门融资人都有主题专家(中小企业)，让他们参与进来至关重要。重要的是我们要利用专业知识，而不仅仅是财务方面。”

2.沟通，沟通，再沟通。芬利说:“当每个人都敞开心扉的时候，这真是太棒了。”“这不仅是集团和利益相关者之间的沟通，也是私人集团之间的沟通。理解他们为什么这么做的动机。”

3.适应。“至关重要的是，我们要了解结果，并不断迭代，以提供反映实际情况的成功项目。”

这个项目的成功在于它的透明度，以及让人们和团体从各个角度参与进来。像其他任何事情一样，它仍然是一项正在进行的工作，但尽管如此，它已经开始显示出成果。

的2021汉诺威工业博览会数字版将于4月12日至16日举行．

克里斯Vavra，网站内容经理，CFE媒体与技术，cvavra@cfemedia.com．

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