自动化胜任力模型定型

自动化联盟已经完成了自动化能力模型，这是一个正式的联邦文件，定义了自动化领域所需的技能和能力。自动化联合会与行业专家和美国劳工部的代表一起在几次会议上开发了这个模型。

该组织解释说，胜任力模型描述了在一个职业中表现良好所需的知识、技能和能力。自动化胜任力模型由九个层次组成，包括个人效率、学术、工作场所、自动化、职业特定技术、管理和全行业胜任力。

该模型旨在帮助个人为自动化行业的工作机会做好准备，也将帮助学术机构更新课程，以更好地为未来的技术劳动力做准备。最重要的是，它将为正在共同努力重建劳动力管道的教育工作者和高管之间的对话提供一种共同的语言，这应该为填补控制和自动化方面的技能缺口奠定一个框架。

自动化联合会主席Steve Huffman说:“自动化能力模型的完成是我们在开发下一代自动化专业人员的劳动力发展努力中迈出的一大步。”“下一步是自动化专业人员、公司和其他组织帮助在美国推广这种模式。”

自动化联盟将自己描述为一个全球性的伞形组织，在这个组织下，从事制造和过程自动化活动的成员协会和协会可以更有效地工作，以完成他们的使命，推进自动化技术和应用的科学和工程，并开发所需的劳动力，以利用自动化的好处。

www.automationfederation.org

您是否具有本内容中提到的主题的经验和专业知识?你应该考虑为我们的CFE媒体编辑团队做出贡献，并获得你和你的公司应得的认可。点击在这里开始这个过程。